Priveligijuotų akcijų nauda darbuotojams ir investuotojams

Dabartiniame ekonomikos išsivystymo lygyje, verslams, o ypač startuoliams iššūkiu tampa pritraukti ir išlaikyti talentus. Todėl bendrovės konkuruodamos dėl talentų svarsto akcijų opcionų ar privilegijuotų akcijų įtraukimą į savo darbuotojų motyvacinių priemonių paketą. Būtent tinkamos darbuotojų motyvacinės ir premijavimo sistemos suformavimas gali tapti sprendimu bendrovėms siekiant pritraukti stiprius talentus. Šiais metais įsigaliojusios akcinių bendrovių įstatymo pataisos, apibrėžiančios atnaujintą privilegijuotųjų akcijų reguliavimą, atveria naujas galimybes įmonėms pritaikant jas kaip efektyvią motyvacinę priemonę darbuotojams ir įgalinant pritraukti skirtingų poreikių užsienio ar vietinius investuotojus.

Prieš patvirtinant įstatymo pakeitimus, privilegijuotos akcijos nesulaukė didelio susidomėjimo dėl nevienareikšmiško reguliavimo, kuris nesiderino su rinkos lūkesčiais. Investuotojai tai laikė vienu iš pagrindinių trūkumų investuojant į Lietuvos startuolius. Tačiau šio pokyčio dėka, privilegijuotos akcijos tikėtina, kad taps inovatyviu įranku pritraukiančių daugiau investicijų startuoliams. Įprastai uždarųjų akcinių bendrovių įstatiniai kapitalai yra sudaryti iš paprastųjų vardinių akcijų, o bendrovei išleidus privilegijuotas akcijas, kapitalas būtų sudarytas be tik iš paprastųjų, o ir privilegijuotų akcijų.

Pasidalinsiu pagrindiniais paprastųjų ir privilegijuotų akcijų skirtumais, kurie pasižymi savo konkurencingumu prieš paprastąsias akcijas:

• Privilegijuotosios akcijos suteikia dividendų išmokėjimo prioriteto teisę prieš paprastąsias akcijas, kas reiškia, kad dividendai iš pradžių yra mokami privilegijuotųjų akcijų savininkams, o tik po to – paprastųjų akcijų savininkams.
• Paprastosios akcijos dažniausiai suteikia balsavimo teises susirinkimuose, tuo tarpu privilegijuotosios akcijos dažnai nesuteikia balsavimo teisių arba jas riboja tik tam tikrais atvejais.
• Jei bendrovė bankrutuoja ir yra likviduojama, privilegijuotųjų akcijų savininkai turi pirmenybę gauti likvidacijos išmokas prieš paprastųjų akcijų savininkus.
• Privilegijuotosios akcijos dažniausiai moka fiksuotą dividendą, tuo tarpu paprastųjų akcijų dividendai gali svyruoti priklausomai nuo bendrovės pelno.
• Privilegijuotos akcijos gali būti konvertuojamos į paprastąsias akcijas, tačiau paprastosios akcijos į privilegijuotas nėra konvertuojamos.
• Yra galimybė išleisti skirtingų rūšių privilegijuotas akcijas, kurios turėtų balsavimo teises specifiniais klausimais arba balsavimo teisės neturėtų.
• Svarbu paminėti, kad privilegijuotosios akcijos be balso teisės negali sudaryti daugiau kaip 1/2 įstatinio kapitalo dalies.

Taigi, privilegijuotos akcijos yra tokios akcijos, kurių savininkas turi teisę gauti nustatyto dydžio dividendus dar iki išmokant paprastųjų akcijų dividendus, akcijų savininkas kreditorių eilėje turi pirmumo teisę prieš paprastųjų akcijų savininkus. Taip pat privilegijuotosios akcijos paprastai nesuteikia balsavimo teisių, o gaunami dividendai yra fiksuoti.

Kuo privilegijuotų akcijų priemonė gali būti patraukli darbuotojams ir investuotojams?

Darbuotojai

Privilegijuotos akcijos dažnai yra laikomos stabilesniu pasirinkimu už opciono sandorius, nes jos suteikia nuolatinį dividendų srautą ir mažiau priklauso nuo rinkos svyravimų. Privilegijuotos akcijos gali būti vertingas ir stabilus papildomas pajamų šaltinis darbuotojams, teikiantis reguliarius dividendų mokėjimus. Taip pat atsižvelgiant į tai, kad privilegijuotos akcijos dažniausiai būna be balso teisės, tai leidžia įmonei išsaugoti kontrolę ir apsaugoti savo strateginius sprendimus nuo darbuotojų įtakos. Taip pat darbuotojai, turintys privilegijuotųjų akcijų, gali jausti didesnį įsipareigojimą įmonės tikslams, nes jų asmeninė finansinė gerovė yra tiesiogiai susieta su įmonės finansine sėkme.

Investuotojai

Privilegijuotos akcijos gali būti ypač patrauklios tam tikriems investuotojams dėl keleto savybių, palyginti su paprastosiomis akcijomis. Pavyzdžiui privilegijuotos akcijos dažnai užtikrina stabilias ir reguliarias dividendų išmokas, o šie mokėjimai dažniausiai yra didesni nei paprastųjų akcijų dividendai. Be to, privilegijuoti akcininkai turi pirmenybę gauti dividendus prieš paprastuosius akcininkus.

Investuotojai privilegijuotose akcijose gali rizikuoti mažiau, nes jų dividendų mokėjimai yra stabilūs ir nekinta, palyginti su dividendais iš paprastųjų akcijų, kurie gali būti daugiau priklausomi nuo įmonės pelningumo. Privilegijuotos akcijos gali būti konvertuojamos į paprastąsias akcijas pagal tam tikras sąlygas, suteikdamos investuotojui galimybę pasinaudoti įmonės augimu.

Dera paminėti, kad privilegijuotos akcijos dažnai siūlo mažesnį kapitalo prieaugio potencialą nei paprastosios akcijos ir gali būti mažiau likvidžios rinkoje. Todėl, renkantis tarp privilegijuotų ir paprastųjų akcijų, investuotojai turėtų atsižvelgti į savo investavimo tikslus ir riziką.

Taigi, privilegijuotų akcijų naujovės, tikimasi, atneš lankstesnę kapitalo struktūrą, sustiprins įmonių konkurencingumą ir pritrauks daugiau užsienio kapitalo investicijų. Tuo pačiu naujasis reguliavimas atvers duris efektyvesniam kapitalo panaudojimui ir tvariam verslo vystymuisi, tuo pat metu padedant patraukti ir išlaikyti talentingus darbuotojus.

Turint klausimų įmonių teisės klausimais, susisiekite su Gintare Daukše:
📩  gintare.daukse@prevence.legal